Netværksgrupper – ledige pladser i flere grupper

Det danske arbejdsmarked oplever en historisk lav arbejdsløshed, men for nogle mennesker med autisme kan adgangen til beskæftigelse fortsat være en stor udfordring. Mange autister har unikke kompetencer, som kan være værdifulde for virksomheder, men barrierer i jobsøgningsprocessen og på arbejdspladsen forhindrer desværre ofte en vellykket rekruttering og fastholdelse. Derudover

Tak til vores eminente panel Mathias Vinsten Munk, Mathilde Hjort Bressum, Sigurd Agersnap og Brian Andersen – som skarpt, vedkommende og konstruktivt i fællesskab vendte forskellige dilemmaer ift. med inklusion i folkeskolen (med fokus på autistiske børn). Og lyttede til hinanden.Det var præcis, hvad vi ønskede os af dette event

Fysisk aktivitet er en fast del af hverdagen hos os, herunder løbetræning som årligt kulminerer med deltagelse i ROYAL RUN 👑 for dem, der har lyst. Alle vores løbere fra AVA har autisme og en førtidspension. Det kræver selvsagt planlægning og forberedelse at deltage på en god måde i en